为全面加强案件质量管理，促进法官公正廉洁执法，进一步提高审判质量、效率、效果，全面贯彻落实吉林省高级人民法院“万起案件评查”活动，吉林省永吉县人民法院决定在全院开展“百起案件评查”活动。

　　通过对2007年以来的涉诉信访案件、发回改判案件、超法定正常审（执）限审（执）结案件的评查，查找法院在审判工作中存在的突出问题和薄弱环节，依法纠正差错案件和问题案件，有针对性地加强和改进审判工作，强化法官审判质效意识，健全法院内部监管机制，努力实现“审判提质、执行提速、信访提效、素质提升”的工作目标。

　　为做好此项工作，永吉县法院成立了以一名副院长为组长、三名副院级领导为领导小组成员的案件评查活动领导小组。同时下设案件评查活动办公室，由分管审判管理工作的副院长担任主任，审判管理室副主任担任副主任。根据工作需要成立了四个评查小组，每组均由副院级领导兼任组长，并要求在评查中坚持实事求是、客观公正、原办案人回避的原则，对法官办案指导思想、事实认定、证据采信、程序应用、法律适用、裁判结果、社会效果等方面进行全面评查，将评查结果作为审判绩效考核的重要内容。对办案质量差的法官要追究责任并给予取消评先选优资格、离岗培训等处罚。对评查活动中涌现出的办案数量多、质量高、效果好的法官要进行大力宣传和表彰奖励，并在提职晋级、评先选优时优先考虑，使人民群众看到人民法院为民司法、公正司法的主流，进一步树立人民法院公正高效办案、和谐司法为民的良好形象。