吉林省吉林市龙潭区人民法院高度重视队伍建设，坚持严格教育、严格管理和严格监督，从四个方面入手全力打造一支政治坚定、业务精通、作风过硬的法官队伍。

　　从思想政治教育入手。不断完善思想政治和职业道德教育制度，重点突出“公正高效办案、和谐司法为民”主题，扎实开展“学习实践科学发展观”“人民法官为人民”等主题教育活动，将开展教育整顿活动与职业道德建设融为一体，着力提高法官队伍的自律意识和品行修养，形成思想教育的长效机制。

　　从业务素质建设入手。坚持“人才兴院、人才强院”的发展战略，全力支持干警参加高学历、高学位教育，努力提高干警司法理论水平。近二年来，该院投入的教育培训经费超过50万元。目前，该院90%以上干警具有本科以上学历，有 7名干警硕士毕业，5名干警硕士在读，并有10名干警通过司法考试。该院重视司法实践能力培养，组织了“办案竞赛”、“调解能手”等形式多样的岗位练兵和技能竞赛活动，促进了干警比学追赶，相互提高。该院还通过抓实调研、司法宣传和信息工作，推动干警全面发展。2009年，该院在各种新闻媒体载体上发表文章100余篇，信息采用量位列地区法院前列。

　　从党风廉政建设入手。在坚决打击违法违纪苗头的同时，更加注重治本，更加注重预防，更加注重制度建设，让权力、责任、监督有机统一，防止了工作中可能出现的随意性，力求从源头上预防和治理腐败。积极创建“廉洁法院”，通过参观学习、剖析典型案例、召开座谈会等活动，切实解决党员领导干部和广大干警在思想、组织、作风以及工作方面存在的突出问题，筑牢反腐倡廉的思想基础；强化党风廉政责任制，落实各项监督措施。逐级签订廉政责任状，设立了廉政保证金，为每位干警建立了廉政档案。

　　从法院文化建设入手。该院把营造健康向上、积极进取的浓厚氛围，作为抓好队伍建设的一个重要方面。积极做好文体阵地建设，先后开展了主题演讲、诗歌朗诵比赛，篮球、拔河比赛等。在上级机关组织的知识竞赛、文艺汇演、羽毛球、乒乓球比赛中多次获奖。在审判综合楼内布置文化长廊，特别是将“清廉、公正、团结、奋进”确定为龙潭法院精神，为该院实现跨越发展提供了强劲的精神动力。